Sztuczna inteligencja jest dziś wszędzie: w dyskursie politycznym, w komunikatach firm, w prognozach gospodarczych… i często już w naszej codzienności. Jednak za medialnym szumem wciąż pozostaje jedno zasadnicze pytanie: co tak naprawdę oznacza SI dla pracy oraz dla osób, które ją wykonują? Na razie odpowiedzi są nadal niejasne. Mówi się o zawodach poddanych głębokim przemianom, o na nowo projektowanych profesjach, o wzroście produktywności, ale również o ryzykach dotyczących ochrony danych czy środowiska naturalnego. Innymi słowy, to obszar pełen niepewności, w którym pracownicy i ich przedstawiciele próbują odnaleźć kierunek.
Jak uchwycić te zmiany, zamiast jedynie się im poddawać? Jak przekształcić rozproszony niepokój w realną zdolność działania?
W Syndex wierzymy w jedno: nie jesteście pozbawieni narzędzi — wręcz przeciwnie!
Narzędzia dialogu społecznego istnieją po to, aby wspierać i regulować tę istotną (r)ewolucję technologiczną. Pozwalają wiedzieć, rozumieć, przewidywać i działać. Taki jest cel tej białej księgi:
- lepiej zrozumieć, czym jest SI;
- rozszyfrować jej konsekwencje dla pracy i dla przedsiębiorstwa;
- dać Państwu konkretne narzędzia do pełnego wykonywania swoich prerogatyw.
Ponieważ SI nie powinna być czymś narzuconym, lecz tematem do dyskusji, debaty, regulacji i kontroli przez człowieka, chcemy wspierać Państwa w budowaniu zrównoważonego dialogu społecznego, który tworzy nowe prawa i gwarantuje przyszłość wybieraną, a nie narzucaną.
